نصف مؤسسي xAI التابعة لإيلون ماسك يغادرون الشركة في غضون أيام

خسرت شركة xAI الناشئة التابعة لإيلون ماسك في أسبوع واحد اثنين من مؤسسيها المشاركين، هما يوهواي (طوني) وو وجيمي با، وبذلك لم يبق في الشركة من مؤسسيها الاثني عشر الأوائل سوى ستة. وأعلن وو مغادرته يوم الثلاثاء، وأعلن با مغادرته يوم الأربعاء. وجاء رحيلهما في خضم موجة أوسع من استقالات الموظفين العاديين في xAI، وقد أعلن بعضهم خططًا لإطلاق شركات ناشئة خاصة بهم في مجال الذكاء الاصطناعي.

من غادر وماذا قال؟

كتب يوهواي (طوني) وو، عند إعلانه المغادرة يوم الثلاثاء، أن «الوقت قد حان لفصله التالي». وفي اليوم التالي، الأربعاء، نشر جيمي با منشورًا مماثلًا، قال فيه إن «الوقت قد حان لإعادة معايرة تدرّجه (gradient) نحو الصورة الأكبر». وكلاهما من المؤسسين المشاركين لشركة xAI، التي أسسها إيلون ماسك في العام الماضي لمنافسة OpenAI وغيرها من الشركات الرائدة في سوق الذكاء الاصطناعي. وبرحيلهما ينخفض عدد المؤسسين المتبقين في الشركة من اثني عشر إلى ستة، أي أن xAI فقدت نصف فريقها المؤسس الأول بالضبط خلال أيام معدودة. ووفقًا لموقع The Verge، لم تقتصر موجة الاستقالات على الإدارة العليا، فقد أعلن عدد من الموظفين العاديين مغادرتهم عبر منصة X أيضًا، وذكر بعضهم أنه يخطط لتأسيس شركات خاصة به في مجال الذكاء الاصطناعي.

لماذا يهم ذلك xAI ونموذج Grok؟

جمعت xAI منذ البداية فريقًا من المتخصصين ذوي الخبرة في كبرى شركات التقنية والمؤسسات الأكاديمية، وأعلنت أن هدفها تسريع تطوير الذكاء الاصطناعي وجعله أكثر إتاحة. ويشكل رحيل المؤسسين المشاركين والموظفين ذوي الخبرة في هذه المرحلة المبكرة خطرًا بحدوث تأخير في تطوير نموذج Grok، النموذج الرئيسي الذي تراهن عليه الشركة في منافستها لـ OpenAI. وتبدو صياغات الإعلان عن المغادرة، مثل «الفصل التالي» و«إعادة معايرة التدرّج»، محايدة، لكن وراء عبارات كهذه عادةً أسبابًا أعمق، مثل الخلاف حول رؤية تطوير الشركة أو توزيع الموارد أو الثقافة المؤسسية. وفقدان جزء كبير من المؤسسين يثير تساؤلات حول استقرار ثقافة xAI على المدى البعيد، وقد يصعّب استقطاب متخصصين مؤهلين جدد مستقبلًا.

ماذا يعني ذلك لسوق الذكاء الاصطناعي؟

قدمت xAI نفسها بوصفها منافسًا جادًّا لـ OpenAI وغيرها من قادة القطاع. وتهدد الأزمة الداخلية الناجمة عن رحيل نصف المؤسسين بإبطاء الزخم الذي حققته الشركة. ويضاف إلى ذلك خطر آخر، فالموظفون الذين غادروا xAI بأفكار لشركات ناشئة خاصة بهم قد يتحولون إلى منافسين جدد، مستفيدين من الخبرة والنتائج التي اكتسبوها أثناء عملهم في شركة إيلون ماسك. وبالنسبة إلى مستثمري xAI وشركائها، يزيد ذلك حالة عدم اليقين بشأن قدرة الشركة على الحفاظ على وتيرة التطوير واستقرار الفريق في ظل منافسة شرسة في سوق الذكاء الاصطناعي.

كم بقي من المؤسسين المشاركين في xAI؟

من أصل اثني عشر مؤسسًا مشاركًا لشركة xAI، بقي في الشركة ستة، أي النصف بالضبط. وجاء ذلك بعد أن أعلن المؤسسان المشاركان يوهواي (طوني) وو (يوم الثلاثاء) وجيمي با (يوم الأربعاء) مغادرتهما هذا الأسبوع.

من غادر من المؤسسين المشاركين لـ xAI وماذا قالا؟

غادر يوهواي (طوني) وو وجيمي با. كتب وو أن «الوقت قد حان لفصله التالي»، فيما كتب با أن «الوقت قد حان لإعادة معايرة تدرّجه نحو الصورة الأكبر». وقد نُشرت الرسالتان على منصة X.

هل اقتصر النزوح على المؤسسين المشاركين فقط؟

لا. ووفقًا لموقع The Verge، غادر xAI أيضًا، إلى جانب المؤسسين المشاركين، عدد من الموظفين العاديين أعلنوا ذلك على منصة X، وذكر بعضهم أنه يخطط لتأسيس شركات ناشئة خاصة به في مجال الذكاء الاصطناعي.