Oracle تعين هيلاري ماكسون مديرة مالية لرهان بقيمة 50 مليار دولار على مراكز بيانات AI

عينت أوراكل هيلاري ماكسون مديرة مالية جديدة لها. تولت منصبها في 6 أبريل 2026، في الوقت الذي تزيد فيه الشركة بشكل حاد استثماراتها في مراكز بيانات AI وتغير فعلياً مركز ثقلها — من البرامج المؤسسية الكلاسيكية إلى البنية الأساسية السحابية التي تتطلب رأس مال كبير.

عودة دور المدير المالي

بالنسبة لأوراكل، هذا ليس مجرد تبديل أفراد. لمدة أكثر من عقد من الزمان، كان التحكم المالي للشركة مركزاً في القمة: ظلت سافرا كاتز، بعد تعيينها الرئيس التنفيذي في عام 2014، في نفس الوقت المديرة المالية الرئيسية للشركة. بدا هذا الهيكل غير تقليدي لشركة من حجم أوراكل، لكنه عمل طالما ظل النشاط الأساسي للشركة نسبياً يمكن التنبؤ به ويتمحور حول قواعد البيانات والرخص والتطبيقات المؤسسية.

تغيرت الحالة في سبتمبر 2025، عندما انتقلت كاتز إلى منصب نائبة الرئيس التنفيذي لمجلس الإدارة، وعينت أوراكل رئيسين تنفيذيين مشاركين — كلاي ماغويرك وميك سيسيليا. بعد ذلك، ظلت المنظمة المالية العالمية للشركة بدون قيادة دائمة لمدة ستة أشهر: قام دوج كيرنج، المسؤول عن العمليات التجارية، بملء الوظيفة مؤقتاً. يجعل تعيين ماكسون هذا الانتقال رسمياً ويوضح أن أوراكل تحتاج مرة أخرى إلى مدير مالي منفصل بولاية لاتخاذ قرارات استثمارية كبيرة.

لماذا تم اختيار ماكسون

يتوافق اختيار هيلاري ماكسون بشكل جيد مع المرحلة الجديدة لأوراكل. قبل الانضمام إلى الشركة، قضت ما يقرب من تسع سنوات في شركة شنايدر إلكتريك، حيث كانت نائبة الرئيس التنفيذي والمديرة المالية للمجموعة. خلال هذه الفترة، مرت شنايدر بتحولها الخاص: من مصنع كلاسيكي لمعدات كهربائية إلى شركة طاقة رقمية مع التركيز على البرامج والأتمتة والمنصات لمراكز البيانات والبنية الأساسية للخدمات.

بالنسبة لأوراكل، تبدو هذه التجربة ذات صلة خاصة. الآن، تحتاج ليس فقط إلى خبير مالي للإشراف على التقارير الفصلية، بل إلى قائد يفهم دورات رأس المال الطويلة والعمليات الدولية واقتصاديات مشاريع البنية الأساسية. قبل شنايدر إلكتريك، قضت ماكسون 12 سنة في شركة AES في تقاطع التمويل والاستراتيجية والاندماجات والاستحواذات، وتجلس حالياً أيضاً في مجلس إدارة أنجلو أميريكان.

هذا ملف تعريفي لشخص معتاد على حساب تكاليف النمو في الصناعات الثقيلة والمكثفة للمواد والطاقة الكثيفة.

قالت ماكسون بعد تعيينها: "بنت أوراكل زخماً استثنائياً عند تقاطع

السحابة و AI وتطبيقات الصناعة".

الرهان على البنية الأساسية

السياق لهذا التعيين صارم. تتوقع أوراكل 50 مليار دولار في نفقات رأس المال للسنة المالية المنتهية في مايو 2026 — أكثر من ضعف نفقات السنة السابقة. السبب الرئيسي هو أن الطلب على قوة الحوسبة لتدريب واستدلال نماذج AI، وفقاً للشركة نفسها، يتجاوز بالفعل العرض المتاح.

بمعنى آخر، لا يمكن لأوراكل أن تنمو فقط من خلال مبيعات البرامج: يجب أن تبني بنية أساسية فيزيائية بوتيرة أكبر مزودي السحابة. في هذا السياق، تقلل الشركة في نفس الوقت من التكاليف. في 31 مارس 2026، بدأت أوراكل بتسريح الموظفين الذي قد يؤثر، وفقاً لبعض التقديرات، على ما يصل إلى 30 ألف موظف في الولايات المتحدة والهند وكندا والمكسيك.

يعتقد محللو TD Cowen أن هذا يمكن أن يحرر من 8 إلى 10 مليارات دولار من التدفق النقدي السنوي لبناء مراكز البيانات. في نفس الوقت، تبقى أوراكل شريكاً تشغيلياً رئيسياً لمشروع Stargate — مشروع بنية أساسية AI مشترك مع OpenAI و SoftBank — مما يعني أن الشركة تواجه ضغطاً إضافياً من أكبر سباق للقوة الحسابية.

• الحفاظ على برنامج CapEx بقيمة 50 مليار دولار تحت السيطرة وعدم فقدان الانضباط المالي؛
• مزامنة تخفيض التكاليف مع البناء المتسارع للقدرات الجديدة؛
• تقييم عائد مراكز البيانات على مدى عدة سنوات، وليس أرباع سنوية؛
• موازنة مصالح أعمال السحابة والأقسام البرمجية الناضجة والشراكات الخارجية مثل Stargate؛
• إدارة المخاطر المتعلقة بالطاقة وتوريد المعدات وجغرافيا المنشآت الجديدة.

هذا بالضبط السبب في أن التعيين يبدو أكثر أهمية من تبديل تنفيذي نموذجي. تبدو أوراكل بشكل متزايد أقل وأقل مثل شركة تبيع ببساطة قواعد بيانات المؤسسات وبشكل متزايد أكثر مثل لاعب أصبح الوصول إلى الطاقة والخوادم والمنشآت ورأس المال بالنسبة له القيد الأساسي للنمو.

ما يعنيه هذا

وظفت أوراكل رسمياً مديرة مالية جديدة، لكنها في الواقع عينت شخصاً لإدارة إعادة هيكلة الأعمال المكلفة والمحفوفة بالمخاطر. إذا تمكنت ماكسون من الحفاظ على التوازن بين الاستثمارات وتخفيض التكاليف وإطلاق قدرات AI الجديدة، فستقوي أوراكل موقعها في سباق البنية الأساسية. إذا لم تفعل، فإن رهان 50 مليار دولار سيتحول بسرعة من ميزة إلى مصدر ضغط على الهوامش وثقة المستثمرين.