Microsoft сворачивает лицензии Claude Code и переводит разработчиков на Copilot CLI
Microsoft начала отзывать у внутренних команд лицензии Claude Code и переводить сотрудников на Copilot CLI. Переход в подразделении Experiences + Devices должен

Microsoft начала отзывать большую часть лицензий Claude Code внутри компании и переводить команды на Copilot CLI. Решение затронет тысячи сотрудников, включая инженеров Windows и Microsoft 365, и должно вступить в силу к 30 июня 2026 года.
Почему
Microsoft меняет курс Доступ к Claude Code Microsoft начала расширять еще в декабре 2025 года. Инструмент от Anthropic быстро вышел за пределы узкого круга разработчиков: им пользовались не только инженеры, но и менеджеры продуктов, дизайнеры и другие сотрудники, которым раньше предлагали экспериментировать с кодом впервые. За полгода Claude Code стал внутри компании настолько популярным, что начал конкурировать с собственным курсом Microsoft на GitHub Copilot.
Теперь корпорация меняет приоритет. По внутренней линии команду Experiences + Devices, куда входят Windows, Microsoft 365, Outlook, Teams и Surface, переводят на Copilot CLI — консольную версию GitHub Copilot. Формально это объясняют желанием свести инженерные процессы к одному основному агентному CLI-инструменту.
Но у решения есть и более приземленная причина: 30 июня заканчивается финансовый год Microsoft, и отказ от части внешних лицензий помогает сократить операционные расходы перед новым отчетным периодом.
Почему переход будет сложным
Для Microsoft проблема в том, что Claude Code оказался не просто запасным вариантом, а реальным фаворитом у части сотрудников. Изначально компания хотела, чтобы люди пользовались и Claude Code, и GitHub Copilot параллельно, сравнивали их в реальных рабочих сценариях и давали обратную связь. На практике многие внутренние команды за последние месяцы стали чаще выбирать именно продукт Anthropic. Это особенно чувствительно потому, что Claude Code использовали не только опытные разработчики. Microsoft сама подталкивала к нему сотрудников без серьезного инженерного бэкграунда, чтобы они могли быстро собирать прототипы, тестировать идеи и писать первый рабочий код. Возврат к Copilot CLI теперь означает не просто смену интерфейса, а смену привычного рабочего процесса для большой группы людей.
- Под сокращение попадает большая часть лицензий Claude Code внутри Experiences + Devices Переход на Copilot CLI должен начаться в ближайшие недели и завершиться к 30 июня Разработчиков просят активнее отправлять баг-репорты и фидбек по Copilot CLI * Microsoft собирается глубже встроить Copilot CLI в свои внутренние репозитории и процессы ## Что останется от Anthropic Важно, что речь не идет о полном разрыве Microsoft с Anthropic. Модели Claude сохранятся внутри Copilot CLI наряду с внутренними моделями Microsoft и моделями OpenAI. Кроме того, решение не отменяет соглашение по Microsoft Foundry, в рамках которого клиентам доступ к Claude уже продается как часть платформы. И внутри Microsoft 365 и Copilot компания по-прежнему использует модели Anthropic там, где они лучше справляются с отдельными задачами, чем альтернативы от OpenAI.
«Claude Code был важной частью этого обучения», — говорится во внутренней записке Раджеша Джа.
Эта деталь хорошо показывает логику Microsoft: компания не отказывается от Claude как от модели, но не хочет, чтобы внешний инструмент становился сильнее собственного продукта GitHub. На GitHub теперь ложится прямое давление: Copilot CLI должен быстро закрыть разрыв, который сотрудники Microsoft уже успели увидеть на практике. Не случайно компания, по сообщениям СМИ, в последние месяцы даже присматривалась к сторонним AI-стартапам, чтобы усилить свою стратегию в инструментах для разработки.
Что это значит
История с Claude Code показывает, как быстро внутренние AI-инструменты превращаются из эксперимента в политический и финансовый вопрос. Если даже внутри Microsoft разработчики и смежные команды охотно уходят к внешнему продукту, значит борьба между Claude, Copilot и другими AI-инструментами для кода будет решаться уже не обещаниями, а удобством в ежедневной работе.